12月20日下午，紹興越城區(qū)、濱海新區(qū)舉行“搶開(kāi)局、穩(wěn)增長(zhǎng)、促發(fā)展”專項(xiàng)行動(dòng)啟動(dòng)儀式，正式發(fā)布越城區(qū)、濱海新區(qū)“六搶六拓”六大專項(xiàng)行動(dòng)及12條細(xì)化舉措，提振信心，激發(fā)活力，全力確保2023年首季“開(kāi)門(mén)穩(wěn)、開(kāi)門(mén)紅”。

　　當(dāng)前，疫情防控已經(jīng)進(jìn)入新階段，“拼經(jīng)濟(jì)”的號(hào)角已經(jīng)全面吹響。一個(gè)“搶”字概括了越城區(qū)、濱海新區(qū)此次專項(xiàng)行動(dòng)的核心內(nèi)涵。

　　搶時(shí)間。主要是推動(dòng)政策早兌現(xiàn)、項(xiàng)目快落地。越城區(qū)、濱海新區(qū)已提前啟動(dòng)推進(jìn)越城版“1+9”政策修訂完善，各項(xiàng)政策動(dòng)態(tài)滾動(dòng)、應(yīng)出盡出，確保2023年一季度預(yù)兌現(xiàn)當(dāng)年50%政策資金。在項(xiàng)目謀劃方面，越城區(qū)、濱海新區(qū)將掀起新一輪重大項(xiàng)目建設(shè)高潮，確保重大項(xiàng)目不停工、重點(diǎn)企業(yè)不停產(chǎn)，力爭(zhēng)2023年一季度完成新建項(xiàng)目開(kāi)工率40%以上，完成當(dāng)年投資計(jì)劃40%以上。

　　搶訂單。深化實(shí)施“百團(tuán)千企”拓市場(chǎng)系列行動(dòng)，全力打通境內(nèi)外專業(yè)展會(huì)主辦方對(duì)接通道，組團(tuán)赴境外找單搶單?！拔覀儗⒗卫伟盐者@次寶貴機(jī)會(huì)，多接訂單，多搶訂單?！逼惹邢Ｍ叱鋈寙瓮厥袌?chǎng)的某公司董事長(zhǎng)楊寶林說(shuō)。

　　搶項(xiàng)目。建立鏈主型龍頭企業(yè)專班化運(yùn)作模式，創(chuàng)新奔跑招商、鄉(xiāng)賢招商、臺(tái)門(mén)招商，深化全域招商、全員招商，確保2023年一季度引進(jìn)10億元以上項(xiàng)目10個(gè)、50億元以上項(xiàng)目2個(gè)、100億元以上項(xiàng)目1個(gè)。

　　搶空間。加快地塊拆遷，高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)省級(jí)跨鄉(xiāng)鎮(zhèn)土地綜合整治試點(diǎn)工作，計(jì)劃在2023年一季度完成拆遷面積50萬(wàn)平方米以上，完成產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目供地600畝以上，搶出更多發(fā)展空間。

　　搶信心。開(kāi)展“千名干部走千企”活動(dòng)，以“四問(wèn)四幫”為抓手，深入企業(yè)送溫暖、送政策、送服務(wù)，大力度為企業(yè)解難題、破困局。

　　搶人才。繼續(xù)深化人才管理改革，制定專項(xiàng)人才5.0政策，有力發(fā)揮人才公司、人才基金激勵(lì)效應(yīng)。開(kāi)展“人才強(qiáng)企、人才強(qiáng)院”大走訪大服務(wù)活動(dòng)，全面梳理企業(yè)引才需求，率先外出招才引才，舉辦高層次人才項(xiàng)目洽談會(huì)，提前啟動(dòng)新一輪海外引才計(jì)劃申報(bào)。