昆都侖區(qū):“留才”先“留心”
既要引進人才,更要留住人才。作為包頭市昆都侖區(qū)人才“引育留用”舉措的重要一環(huán),近日,一場由該區(qū)多個部門聯(lián)合組織的交友聯(lián)誼活動舉行,為青年人才解決后顧之憂,讓他們安心留在包頭成家立業(yè)。
當(dāng)日,由昆都侖區(qū)委組織部、文明辦及區(qū)工商聯(lián)、人社局等部門聯(lián)合舉辦的“青春有你 一‘鹿’相伴 昆都侖區(qū)政校企黨建聯(lián)盟暨‘引進人才,留住人才’交友聯(lián)誼會”如約舉行,吸引了200余名企事業(yè)單位的單身男女青年參與。
近年來,昆都侖區(qū)人社局積極探索黨建聯(lián)盟政校企合作創(chuàng)新模式,針對區(qū)域內(nèi)重點產(chǎn)業(yè)企業(yè)用工需求,整合6所高校與該區(qū)20多家重點企業(yè)的資源要素,實現(xiàn)政校企資源共享,合力打造助力昆都侖區(qū)產(chǎn)業(yè)振興的技能人才隊伍,切實解決企業(yè)用工難、高校畢業(yè)生就業(yè)難等問題。
在一系列人才“引育留用”舉措下,一大批高素質(zhì)技能人才在各自領(lǐng)域發(fā)揮所長,助力包頭市硅產(chǎn)業(yè)等重工行業(yè)和經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展邁出新步伐。黨建聯(lián)盟成立一年來,已為昆都侖區(qū)重點企業(yè)輸送了5000余名技能人才,有效緩解了企業(yè)招工難和學(xué)生就業(yè)難問題。
為解除單身青年后顧之憂,實現(xiàn)人才的留用,昆都侖區(qū)人社局通過“搭鵲橋”方式,發(fā)揮“雙面膠”作用,當(dāng)好“娘家人”,聯(lián)合多部門為其量身定做交流平臺,拓寬青年人才的“朋友圈”,推動更多青年為愛留包、干事創(chuàng)業(yè),攜手共繪包頭美好明天。
在活動現(xiàn)場,互動游戲、才藝展示、休閑活動等幾個環(huán)節(jié)下來,彼此陌生的青年男女漸漸熱絡(luò)起來,伴著一陣陣歡聲笑語,氣氛逐漸升溫。
“這樣的活動非常好,辦到了我們年輕人的心坎上,希望以后多舉辦幾次?!背喾逍』镒訌埫鲪倎戆^工作8年,因為忙于工作,一直沒找到心儀的姑娘,“我已經(jīng)在包頭買了房子,就等著找對象結(jié)婚呢?!?/p>
“希望通過活動,促進青年人才之間的溝通交流,營造引才、聚才、留才的氛圍?!崩ザ紒鰠^(qū)人社局就業(yè)服務(wù)中心主任楊軍介紹,下一步,人社局繼續(xù)發(fā)揮政校企黨建聯(lián)盟作用,為人才“引育留用”提供更多的創(chuàng)新型就業(yè)模式,解決人才的后顧之憂。(記者 宋阿男 通訊員 張建芳)
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