10月12日，“江蘇省2024屆高校畢業(yè)生百校聯(lián)動(dòng)就業(yè)活動(dòng)”走進(jìn)南京信息工程大學(xué)，240多家單位帶來招聘需求兩萬余個(gè)。記者在采訪中發(fā)現(xiàn)，2024秋招，不少高校舉辦的校園招聘會(huì)用人需求多以萬計(jì)。專家表示，就業(yè)工作的推進(jìn)應(yīng)是雙向的過程，不能只靠就業(yè)部門“捧出一顆心來”，學(xué)生也應(yīng)主動(dòng)了解并適應(yīng)就業(yè)市場，學(xué)會(huì)自我評(píng)估，精準(zhǔn)求職定位。

　　“學(xué)校每周都有兩三場招聘會(huì)”

　　當(dāng)天的招聘會(huì)上，南京信息工程大學(xué)微電子科學(xué)與工程專業(yè)陳政天投出了5份簡歷。在順豐速運(yùn)攤位前，他瞄準(zhǔn)了儲(chǔ)備網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人的崗位，與HR交流。

　　陳政天發(fā)現(xiàn)，招聘單位不僅關(guān)注應(yīng)聘者的學(xué)業(yè)成績，也關(guān)注自己的項(xiàng)目經(jīng)歷。陳政天是堅(jiān)定的就業(yè)族，他希望為自己積累一些社會(huì)經(jīng)驗(yàn)，而學(xué)校也為他提供了充沛的機(jī)會(huì)，“自9月以來，學(xué)校每周都會(huì)有兩三場招聘會(huì)，目前我投遞了三四十份簡歷，得到了四個(gè)面試通知?！?/p>

　　類似的一幕發(fā)生在南京航空航天大學(xué)。10月10日，國機(jī)集團(tuán)首次組團(tuán)到南京航空航天大學(xué)開展宣講招聘，22家二級(jí)單位帶來了968個(gè)崗位，超過2000的人員需求，幾乎覆蓋了全校各個(gè)專業(yè)，吸引了近千名畢業(yè)生參加。

　　南航機(jī)電學(xué)院機(jī)械專業(yè)2024屆碩士研究生何旭發(fā)現(xiàn)，自今年9月以來，學(xué)校里的招聘會(huì)特別多，一個(gè)多月來他已經(jīng)參加了20余場?！拔覀儗I(yè)有480余名應(yīng)屆碩士研究生就業(yè)，大家普遍感覺選擇挺多的，基本上每投遞四五份簡歷，就能收到1-2份的面試通知，基本上都有offer在手。

　　“這半個(gè)月就在南京定點(diǎn)了”

　　各大企業(yè)帶著崗位走進(jìn)各大高校巡回招聘，讓今年校園招聘會(huì)的場次和崗位數(shù)量都直線攀升。據(jù)統(tǒng)計(jì)，截至目前，南京航空航天大學(xué)2024屆秋季校園招聘累計(jì)開展大中型組團(tuán)招聘23場，宣講會(huì)368場，進(jìn)校單位1321家，提供就業(yè)崗位超3萬個(gè)，到場學(xué)生近2萬人次。

　　8月28日至10月13日，蘇州大學(xué)2024屆秋季校園招聘累計(jì)開展大中型組團(tuán)招聘6場，宣講會(huì)350場，進(jìn)校單位1076家，提供就業(yè)職位數(shù)超5萬個(gè)，其中適配度較高的職位需求超2萬個(gè)，到場學(xué)生近2萬人次。

　　秋季學(xué)期開學(xué)至今，南京工業(yè)大學(xué)共舉辦大型綜合性招聘會(huì)和區(qū)域及行業(yè)專場招聘會(huì)34場，宣講會(huì)288場，1305家用人單位進(jìn)校招聘，提供就業(yè)崗位超2萬個(gè)。崗位需求覆蓋了南工大所有本科和研究生專業(yè)。

　　“企業(yè)在各大高校的巡回，不可否認(rèn)存在著崗位數(shù)量的重復(fù)統(tǒng)計(jì)。但這些數(shù)據(jù)至少可以成為一劑‘催化劑’?！币晃桓咝＞蜆I(yè)部門負(fù)責(zé)人說。

　　浙江一家計(jì)算機(jī)企業(yè)的招聘負(fù)責(zé)人告訴記者，自己是帶著一大箱行李來到了南京，這半個(gè)月就在南京定點(diǎn)駐扎?！澳暇└咝６啵促|(zhì)量也好，是我們的重點(diǎn)招聘區(qū)域?！?/p>

　　高校“一人一檔” 精準(zhǔn)指導(dǎo)

　　面對(duì)琳瑯滿目的招聘崗位，怎樣才能讓自己保持冷靜，進(jìn)一步提升求職效率和命中率？蘇州大學(xué)招就處處長靳葛建議，畢業(yè)生首先要做好求職定位，認(rèn)清當(dāng)前就業(yè)形勢(shì)，了解自己的興趣愛好，明確求職意向、城市和薪資要求等，不眼高手低，也不妄自菲薄。其次要準(zhǔn)備好簡歷，要結(jié)合招聘的崗位要求，突出自己與所應(yīng)聘崗位的匹配性。

　　“目前正在進(jìn)行的秋招，是用人單位釋放崗位數(shù)量最多的時(shí)期?！蹦暇┴?cái)經(jīng)大學(xué)學(xué)工處副處長李慕原介紹，學(xué)校建立了校、院、班三級(jí)幫扶體系，同時(shí)建立幫扶工作臺(tái)賬，實(shí)施“一人一檔”動(dòng)態(tài)管理，加強(qiáng)“一對(duì)一”精準(zhǔn)指導(dǎo)，“希望畢業(yè)生可以把握好時(shí)機(jī)，主動(dòng)‘打破信息差’，告別‘社恐’心理，積極主動(dòng)地求職。”

　　南京航空航天大學(xué)學(xué)生處副處長、大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心主任王霄介紹，去年至今，學(xué)校累計(jì)走訪單位400余家，開拓崗位5000余個(gè)，先后與中國機(jī)械工業(yè)集團(tuán)、中國兵器工業(yè)、中國聯(lián)通、中國兵裝等10余家行業(yè)龍頭企業(yè)、科研院所簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議。下一步，學(xué)校將舉辦更多高質(zhì)量、多層次的就業(yè)招聘活動(dòng)。（楊甜子）