【促就業(yè),全社會在行動】科技部:加大科研助理崗位開發(fā)力度
【促就業(yè),全社會在行動】
光明日報記者 楊舒
脫下畢業(yè)時的學位服,穿上實驗室的白大褂,開始從事科研項目輔助研究、實驗(工程)設施運行維護、科技成果轉移轉化以及學術助理等工作,自2020年以來,許多高校畢業(yè)生有了這樣全新的際遇。
他們都有一個共同而響亮的名字——科研助理。
2020年6月,科技部、教育部等六部門聯(lián)合印發(fā)通知,支持高校、科研院所和企業(yè)在所承擔的各類國家科技計劃(專項、基金等)項目中,面向高校畢業(yè)生設立科研助理崗位。三年來,高校畢業(yè)生中有數(shù)十萬人走上了科研助理崗位。
統(tǒng)計顯示,僅2022年度,科研助理崗位就吸納17.9萬人就業(yè),其中15萬人為2022屆高校畢業(yè)生,超額完成任務。今年以來,截至7月14日,已完成科研助理崗位發(fā)布14萬個,已為超過6萬人落實崗位。
科技部有關負責人介紹,為切實發(fā)揮科技創(chuàng)新促進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的作用,科技部將開發(fā)科研助理崗位吸納高校畢業(yè)生就業(yè),作為落實中央穩(wěn)就業(yè)工作部署的重要政策舉措,積極聯(lián)合教育部等部門,要求各地方科技管理部門和國家高新區(qū)依托高校、科研院所、企業(yè)等各類創(chuàng)新主體加大科研助理崗位開發(fā)力度,確保完成任務。
湖北武漢東湖高新區(qū)對開發(fā)落實科研助理崗位的企業(yè),在人社部政策基礎上,再給予3000元/人的補貼;山東部分高新區(qū)從人才公寓、住房補貼等方面對科研助理崗位出臺扶持政策;廣東要求當前申報的相關科技項目要填報開發(fā)科研助理崗位計劃,并將各地開發(fā)崗位任務完成情況作為科技創(chuàng)新考核等工作的重要考量因素……各地方紛紛出臺了推進科研助理崗位開發(fā)和落實工作的相關政策文件,加強科研助理崗位的服務保障措施。
今年6月8日,科技部召開視頻會議,就各地方科技管理部門和國家高新區(qū)開發(fā)科研助理崗位吸納高校畢業(yè)生就業(yè)有關工作進行動員部署,強調要充分認識科研助理工作的重要意義,創(chuàng)新方式方法,保質保量、不折不扣完成工作任務。設立專項工作組,成果與區(qū)域司聯(lián)合火炬中心成立科研助理崗位開發(fā)工作專班,大力推動科研助理崗位吸納應屆畢業(yè)生就業(yè)工作;會同有關部門,先后發(fā)布政策文件,部署具體任務;建立定期調度工作機制,跟蹤掌握各地方科技管理部門和國家高新區(qū)目標完成情況。
科技部有關負責人表示,科研助理崗位的開發(fā)和落實,既為科技管理打造了專業(yè)化支撐隊伍,又能為創(chuàng)新主體儲備青年力量。對于各類創(chuàng)新主體來說,開發(fā)科研助理已成為加強人才儲備、優(yōu)化人力資源配置的重要方式,是提升研發(fā)質量和效率、增強創(chuàng)新能力的有效途徑。
《光明日報》(2023年07月26日 01版)
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