北京市首次明確“直播帶崗”規(guī)范
由北京市人社局組織修訂的地方標準《公共職業(yè)介紹和職業(yè)指導服務規(guī)范》日前發(fā)布,將自7月1日起正式實施。本市首次明確“直播帶崗”活動的服務規(guī)范,并要求基層公共就業(yè)服務機構設立就業(yè)服務專員。
《規(guī)范》明確了職業(yè)介紹和職業(yè)指導的服務流程和要求。突出公共就業(yè)服務特色,強調通過提供公益性職業(yè)介紹和職業(yè)指導服務,對市場渠道難以實現就業(yè)的勞動者實行優(yōu)先扶持和重點幫助;首次增加了“直播帶崗”線上招聘新形式的相關內容,從采集匯總企業(yè)崗位信息、審核信息、直播步驟等8個方面進行了明確;刪除了北京市人力資源市場從業(yè)人員資格證書、職業(yè)信息分析師等國家職業(yè)資格證書有關要求,對公共就業(yè)服務從業(yè)人員建立了更科學的準入機制。
《規(guī)范》還首次增加了對就業(yè)服務專員、就業(yè)服務指導員的要求以及對職業(yè)指導工作室人員的配置要求。區(qū)、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)(村)公共就業(yè)服務機構宜設立就業(yè)服務專員,為企業(yè)和重點群體提供常態(tài)化服務;區(qū)級公共就業(yè)服務機構宜設立就業(yè)服務指導員,負責就業(yè)服務專員的培訓指導工作。職業(yè)指導工作室應至少由3名專職職業(yè)指導人員組成,也可以配備兼職職業(yè)指導人員,或成立一定規(guī)模的職業(yè)指導專家服務團隊。
《規(guī)范》要求,通過前臺登記、入戶調查等方式,定期對轄區(qū)就業(yè)困難人員進行摸底,建立臺賬并錄入業(yè)務信息系統(tǒng),及時、準確掌握和分析轄區(qū)內就業(yè)困難人員的各項基礎信息情況。同時,指定就業(yè)服務專員“一對一”幫扶就業(yè)困難人員,為就業(yè)困難人員推薦崗位,并為實現自主創(chuàng)業(yè)、自謀職業(yè)、靈活就業(yè)的就業(yè)困難人員辦理就業(yè)登記。就業(yè)困難人員已經實現就業(yè)的,還將持續(xù)跟蹤回訪。
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