27日上午，區(qū)人社廳聯合區(qū)住建廳、區(qū)交通運輸廳、區(qū)政府國資委在區(qū)人力資源市場舉辦2020年西藏自治區(qū)高校畢業(yè)生冬季專場招聘會。參加本次招聘會的用人單位共計200家，提供就業(yè)崗位1879個，其中，國有企業(yè)提供崗位328個，民營企業(yè)提供崗位1551個。同時，西藏人才廣場也在此次招聘會中試運行，標志著西藏人才招聘工作從此邁進了智慧化、智能化招聘時代。

　　實施入場掃碼操作

　　記者了解到，此次招聘會是自治區(qū)黨委、政府為積極貫徹落實黨的十九屆五中全會精神、中央第七次西藏工作座談會精神，有針對性地挖掘優(yōu)質就業(yè)崗位，分行業(yè)分領域舉辦專場招聘會，促使央企、國企、民企崗位和就業(yè)援藏崗位同步上線。參加本次招聘會的用人單位共計200家，提供就業(yè)崗位1879個。其中，區(qū)政府國資委組織15家用人單位參會，提供就業(yè)崗位93個；區(qū)交通運輸廳組織11家用人單位參會，提供就業(yè)崗位59個；區(qū)住建廳組織21家用人單位參會，提供就業(yè)崗位176個；區(qū)人社廳組織153家用人單位參會，提供就業(yè)崗位1551個。專業(yè)涉及財務會計、文秘、土木工程、交通運輸、平面設計、人力資源、行政管理、教師、醫(yī)學、市場營銷、電氣自動化、工程管理、計算機網絡工程、給排水工程等。

　　上午10時，記者來到西藏人才廣場時，門口已有不少求職者根據工作人員的引導開始陸續(xù)掃碼進入招聘會現場。據了解，為更好滿足用人單位和求職者的需求，提供更加便捷的服務，用人單位和求職者在入場前需關注“西藏人力資源市場”微信公眾號或者掃碼下載“西藏人才服務”APP；安裝或者關注公眾號后選擇“我要求職”或“我要招聘”；登錄的用戶在頁面右下角找到“我的”打開“門禁二維碼”，用戶注冊后直接彈出入場二維碼，獲取“入場碼”后便可進場參加招聘會。

　　新建智能化招聘系統(tǒng)

　　進入招聘會現場后，智慧化的招聘展位讓每一位求職者和用人單位都眼前一亮?！皩τ谖覀兦舐氄邅碚f，能快速匹配到與自己專業(yè)對口的崗位就非常滿足了，新建的人才廣場智慧化招聘系統(tǒng)比我們想象的還要全面，我把相關信息注冊后，立刻就有相關崗位的用人單位推送過來，有助于我們盡快找到適合自己的職位。同時，這里還設置有自助智能招聘系統(tǒng)，也可以在上面快速便捷尋找到適合自己的職位?！苯衲甏髮W畢業(yè)的德央，對新建的智能化招聘系統(tǒng)非常滿意。

　　除了在招聘過程中為用人單位和求職者帶來便捷之外，人才廣場也集合了其他諸多功能。據西藏人力資源市場相關負責人介紹，西藏人才廣場是集“智慧”“融合”“共享”“創(chuàng)新”為一體的全國一流智慧化人才廣場?？偯娣e5097.84平方米，總投資2900萬元，具有200個智慧化招聘展位、遠程招聘室、求職洽談及就業(yè)指導室、模擬面試間等。其中，一樓設置有身份識別區(qū)、自助求職區(qū)、咨詢服務區(qū)、招聘洽談區(qū)、信息發(fā)布區(qū)、母嬰室和醫(yī)護中心；二樓設置模擬面試室、遠程面試室、職業(yè)指導室、獨立洽談室，是線上和線下同步進行的智慧化平臺，全面實現招聘過程無紙化、智能化、便捷化。

　　西藏人力資源市場相關負責人表示，西藏人才廣場試運行，標志著西藏人才招聘工作從此邁進了智慧化、智能化招聘時代，西藏公共人力資源服務不斷向科學化、便捷化、智能化延伸，進一步使人力資源服務功能適應西藏就業(yè)形勢的發(fā)展趨勢，加速提升區(qū)內就業(yè)效率，充分發(fā)揮“互聯網＋人力資源”在市場就業(yè)中的積極作用，進一步促進西藏高校畢業(yè)生多渠道就業(yè)。接下來，將進一步完善智慧化系統(tǒng)，未來，將實現自治區(qū)智慧就業(yè)1＋7＋N目標，即1個自治區(qū)，7個市地，N個區(qū)縣，服務全覆蓋，資源全共享，數據全集中。