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聯(lián)播+ | 打造世界重要人才中心和創(chuàng)新高地 習(xí)近平這樣部署

發(fā)布時(shí)間:2021-09-29 14:20:00來源: 央視網(wǎng)

  聯(lián)播+“國(guó)家發(fā)展靠人才,民族振興靠人才。我們必須增強(qiáng)憂患意識(shí),更加重視人才自主培養(yǎng),加快建立人才資源競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)?!?月27日至28日,中央人才工作會(huì)議在北京召開,習(xí)近平總書記出席會(huì)議并發(fā)表重要講話。

  會(huì)上,總書記從黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展全局的高度,全面回顧黨的十八大以來人才工作取得的歷史性成就、發(fā)生的歷史性變革,深入分析人才工作面臨的新形勢(shì)新任務(wù)新挑戰(zhàn),為新時(shí)代人才工作明確指導(dǎo)思想、戰(zhàn)略目標(biāo)、重點(diǎn)任務(wù)、政策舉措,指明前進(jìn)方向。

  總書記強(qiáng)調(diào),要堅(jiān)持黨管人才,堅(jiān)持面向世界科技前沿、面向經(jīng)濟(jì)主戰(zhàn)場(chǎng)、面向國(guó)家重大需求、面向人民生命健康,深入實(shí)施新時(shí)代人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略,全方位培養(yǎng)、引進(jìn)、用好人才,加快建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地。

  新的歷史起點(diǎn)上,如何加快建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地?央視網(wǎng)《聯(lián)播+》特梳理總書記講話要點(diǎn),與您一起學(xué)習(xí)。

  加快建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地

  做好頂層設(shè)計(jì)和戰(zhàn)略謀劃

  我們的目標(biāo)是:

  ●到2025年,全社會(huì)研發(fā)經(jīng)費(fèi)投入大幅增長(zhǎng),科技創(chuàng)新主力軍隊(duì)伍建設(shè)取得重要進(jìn)展,頂尖科學(xué)家集聚水平明顯提高,人才自主培養(yǎng)能力不斷增強(qiáng),在關(guān)鍵核心技術(shù)領(lǐng)域擁有一大批戰(zhàn)略科技人才、一流科技領(lǐng)軍人才和創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)。

  ●到2030年,適應(yīng)高質(zhì)量發(fā)展的人才制度體系基本形成,創(chuàng)新人才自主培養(yǎng)能力顯著提升,對(duì)世界優(yōu)秀人才的吸引力明顯增強(qiáng),在主要科技領(lǐng)域有一批領(lǐng)跑者,在新興前沿交叉領(lǐng)域有一批開拓者。

  ●到2035年,形成我國(guó)在諸多領(lǐng)域人才競(jìng)爭(zhēng)比較優(yōu)勢(shì),國(guó)家戰(zhàn)略科技力量和高水平人才隊(duì)伍位居世界前列。

  加快形成戰(zhàn)略支點(diǎn)和雁陣格局

  ●在北京、上海、粵港澳大灣區(qū)建設(shè)高水平人才高地。

  ●一些高層次人才集中的中心城市也要著力建設(shè)吸引和集聚人才的平臺(tái),開展人才發(fā)展體制機(jī)制綜合改革試點(diǎn)。

  ●集中國(guó)家優(yōu)質(zhì)資源重點(diǎn)支持建設(shè)一批國(guó)家實(shí)驗(yàn)室和新型研發(fā)機(jī)構(gòu)。

  ●發(fā)起國(guó)際大科學(xué)計(jì)劃,為人才提供國(guó)際一流的創(chuàng)新平臺(tái)。

  新時(shí)代人才工作重點(diǎn)任務(wù)

  深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革

  ●根據(jù)需要和實(shí)際向用人主體充分授權(quán),發(fā)揮用人主體在人才培養(yǎng)、引進(jìn)、使用中的積極作用。

  ●積極為人才松綁,完善人才管理制度,做到人才為本、信任人才、尊重人才、善待人才、包容人才。

  ●賦予科學(xué)家更大技術(shù)路線決定權(quán)、更大經(jīng)費(fèi)支配權(quán)、更大資源調(diào)度權(quán),同時(shí)要建立健全責(zé)任制和軍令狀制度,確??蒲许?xiàng)目取得成效。

  ●深化科研經(jīng)費(fèi)管理改革,優(yōu)化整合人才計(jì)劃,讓人才靜心做學(xué)問、搞研究,多出成果、出好成果。

  ●完善人才評(píng)價(jià)體系,加快建立以創(chuàng)新價(jià)值、能力、貢獻(xiàn)為導(dǎo)向的人才評(píng)價(jià)體系,形成并實(shí)施有利于科技人才潛心研究和創(chuàng)新的評(píng)價(jià)體系。

  大力培養(yǎng)使用戰(zhàn)略科學(xué)家

  ●堅(jiān)持實(shí)踐標(biāo)準(zhǔn),在國(guó)家重大科技任務(wù)擔(dān)綱領(lǐng)銜者中發(fā)現(xiàn)具有深厚科學(xué)素養(yǎng)、長(zhǎng)期奮戰(zhàn)在科研第一線,視野開闊,前瞻性判斷力、跨學(xué)科理解能力、大兵團(tuán)作戰(zhàn)組織領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng)的科學(xué)家。

  ●堅(jiān)持長(zhǎng)遠(yuǎn)眼光,有意識(shí)地發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)更多具有戰(zhàn)略科學(xué)家潛質(zhì)的高層次復(fù)合型人才,形成戰(zhàn)略科學(xué)家成長(zhǎng)梯隊(duì)。

  打造大批一流科技領(lǐng)軍人才和創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)

  ●優(yōu)化領(lǐng)軍人才發(fā)現(xiàn)機(jī)制和項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)遴選機(jī)制,對(duì)領(lǐng)軍人才實(shí)行人才梯隊(duì)配套、科研條件配套、管理機(jī)制配套的特殊政策。

  ●造就規(guī)模宏大的青年科技人才隊(duì)伍,把培育國(guó)家戰(zhàn)略人才力量的政策重心放在青年科技人才上,支持青年人才挑大梁、當(dāng)主角。

  ●培養(yǎng)大批卓越工程師,努力建設(shè)一支愛黨報(bào)國(guó)、敬業(yè)奉獻(xiàn)、具有突出技術(shù)創(chuàng)新能力、善于解決復(fù)雜工程問題的工程師隊(duì)伍。

  ●調(diào)動(dòng)好高校和企業(yè)兩個(gè)積極性,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)學(xué)研深度融合。

  下大氣力全方位培養(yǎng)、引進(jìn)、用好人才

  ●高校特別是“雙一流”大學(xué)要發(fā)揮培養(yǎng)基礎(chǔ)研究人才主力軍作用,全方位謀劃基礎(chǔ)學(xué)科人才培養(yǎng),建設(shè)一批基礎(chǔ)學(xué)科培養(yǎng)基地,培養(yǎng)高水平復(fù)合型人才。

  ●制定實(shí)施基礎(chǔ)研究人才專項(xiàng),長(zhǎng)期穩(wěn)定支持一批在自然科學(xué)領(lǐng)域取得突出成績(jī)且具有明顯創(chuàng)新潛力的青年人才。

  ●培養(yǎng)造就大批哲學(xué)家、社會(huì)科學(xué)家、文學(xué)藝術(shù)家等各方面人才。

  ●加強(qiáng)人才國(guó)際交流。

  ●用好用活各類人才,對(duì)待急需緊缺的特殊人才,要有特殊政策,不要求全責(zé)備,不要論資排輩,不要都用一把尺子衡量,讓有真才實(shí)學(xué)的人才英雄有用武之地。

  ●建立以信任為基礎(chǔ)的人才使用機(jī)制,允許失敗、寬容失敗,鼓勵(lì)科技領(lǐng)軍人才掛帥出征。

  ●為各類人才搭建干事創(chuàng)業(yè)的平臺(tái),構(gòu)建充分體現(xiàn)知識(shí)、技術(shù)等創(chuàng)新要素價(jià)值的收益分配機(jī)制,讓事業(yè)激勵(lì)人才,讓人才成就事業(yè)。

  做好人才工作必須堅(jiān)持正確政治方向

  ●不斷加強(qiáng)和改進(jìn)知識(shí)分子工作,鼓勵(lì)人才深懷愛國(guó)之心、砥礪報(bào)國(guó)之志,主動(dòng)擔(dān)負(fù)起時(shí)代賦予的使命責(zé)任。

  ●廣大人才要繼承和發(fā)揚(yáng)老一輩科學(xué)家胸懷祖國(guó)、服務(wù)人民的優(yōu)秀品質(zhì),心懷“國(guó)之大者”,為國(guó)分憂、為國(guó)解難、為國(guó)盡責(zé)。

  ●優(yōu)化人才表彰獎(jiǎng)勵(lì)制度,加大先進(jìn)典型宣傳力度,在全社會(huì)推動(dòng)形成尊重人才的風(fēng)尚。

  @各級(jí)黨委(黨組)

  要完善黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),組織部門牽頭抓總,職能部門各司其職、密切配合,社會(huì)力量廣泛參與的人才工作格局。

  @各地區(qū)各部門

  要立足實(shí)際、突出重點(diǎn),解決人才反映強(qiáng)烈的實(shí)際問題。

  要加大人才發(fā)展投入,提高人才投入效益。

  要充分發(fā)揮職能作用,共同抓好人才工作各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)。

(責(zé)編: 王東)

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