習近平總書記指出，無論過去、現(xiàn)在還是未來，中國青年始終是實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的先鋒力量。

　　“西藏移民管理隊伍中，青年民警占據(jù)了絕大部分，這個群體正處于‘三觀’定型的塑造期、拔節(jié)育穂的關(guān)鍵期、錘煉本領(lǐng)的黃金期，把這個群體鍛造成筑牢國家安全屏障的先鋒力量，對確保移民管理事業(yè)后繼有人、長盛不衰具有重大現(xiàn)實意義和深遠歷史意義?！苯?，西藏出入境邊防檢查總站（以下簡稱西藏邊檢總站）有關(guān)負責人在接受記者采訪中表示，轉(zhuǎn)隸以來，總站始終把隊伍建設(shè)作為一項基礎(chǔ)工程、戰(zhàn)略工程常抓不懈，推動新時代西藏移民管理事業(yè)闊步向前。

　　思想引領(lǐng)——

　　激發(fā)民警內(nèi)生動力

　　“行程約8000余公里，赴36個基層單位開展活動，參與民警職工、邊民群眾、駐地解放軍和消防救援人員等共計約4000余人?！?/p>

　　這是一堂生動活潑、意義重大的思想政治課。今年3月，西藏邊檢總站聯(lián)合四川大學馬克思主義學院和自治區(qū)文化廳組建“文浸雪域耀邊關(guān)、思潤警心勇向前”主題實踐活動服務(wù)隊，分赴基層開展主題宣講、心理服務(wù)、文化潤警“三個服務(wù)到一線”活動，生動傳達總站黨委關(guān)心關(guān)懷，不斷筑牢廣大民警高舉旗幟、聽黨指揮、忠誠使命的思想根基。

　　2022年，西藏邊檢總站緊緊圍繞學習宣傳貫徹黨的二十大精神這一主題主線，以著力構(gòu)建西藏移民管理宣傳話語體系為重點，堅持思想教育鑄魂、新聞宣傳塑形、文化浸潤育警，民警風采得到充分展示，確保了在思想上牢牢掌握隊伍，為隊伍長遠健康發(fā)展提供了強有力的思想保障。

　　邀請區(qū)內(nèi)外專家學者舉辦7期“喜馬拉雅衛(wèi)士大講堂”，推出的兩部思想教育題材微視頻獲評國家移民管理局“一堂好課”，民警思想根基進一步筑牢。

　　與四川大學馬克思主義學院、西藏大學馬克思主義學院聯(lián)創(chuàng)共建，舉辦2022年度思想政治教育骨干培訓(xùn)班，“資源共享、優(yōu)勢互補、互相促進、共同提高”的思想教育工作新格局初步形成。

　　扎實推進經(jīng)常性思想工作，嚴格落實談心談話和思想調(diào)查、報告、分析等制度，組織2000名民警開展心理測查，針對性加強教育引導(dǎo)、心理疏導(dǎo)和紓困解難，確保隊伍內(nèi)部思想高度集中統(tǒng)一和安全穩(wěn)定。

　　結(jié)合元旦、春節(jié)、中國人民警察節(jié)、世界讀書日等節(jié)點，舉辦首屆“雪域國門衛(wèi)士杯”電子競技賽、“沐浴書香·潤澤心靈”主題讀書分享會、“寄語伴未來·有你更‘警’彩”主題書畫攝影展等文體活動，制作5首原創(chuàng)歌曲、7部原創(chuàng)微視頻，19幅攝影作品入圍第十五屆西藏珠穆朗瑪攝影展，10部作品在“NIA·新視界”微視頻大賽中獲獎，西藏邊檢總站2次獲評“優(yōu)秀組織獎”，著力打造了積極進取、奮發(fā)向上的活力警營。

　　崗位練兵——

　　提升民警履職能力

　　“很榮幸代表支隊參加外派學習交流活動。讓我開闊了眼界，增長了見識，更解放了思想，更新了觀念。”山南邊境管理支隊民警朗土羅杰說。

　　今年2月，西藏邊檢總站33名民警組成的執(zhí)法教官團赴云南總站德宏片區(qū)開展了為期1個月的學習交流活動。外派期間，教官團全體民警跟崗實踐，提升了接處警、案件辦理、審核監(jiān)督等全流程執(zhí)法辦案能力。

　　2022年，西藏邊檢總站開展全警實戰(zhàn)大練兵，掀起全警練兵新熱潮。各級開展基礎(chǔ)體能、基礎(chǔ)射擊、警務(wù)技能戰(zhàn)術(shù)等科目專項練兵考核160場次，舉辦本級比武8次，持續(xù)推動全警基礎(chǔ)能力和技能水平穩(wěn)步提升。

　　創(chuàng)新開展線上線下靈活培訓(xùn)，實現(xiàn)網(wǎng)訓(xùn)實訓(xùn)齊頭并進。舉辦警務(wù)實戰(zhàn)教官、派出所綜合業(yè)務(wù)等培訓(xùn)班21個29期，為1413人次民警提升專業(yè)能力素質(zhì)提供機會和平臺。線上開展檢查員等級評定專業(yè)培訓(xùn)15期700人次，組織8批900人次進行執(zhí)法資格線上集中輔導(dǎo)，推進民警100%取得基本級執(zhí)法資格。

　　積極推行“輪勤輪訓(xùn)、戰(zhàn)訓(xùn)合一”練兵模式，選派24名邊檢業(yè)務(wù)崗位民警赴四川、重慶、珠海等地總站跟班輪訓(xùn)，通過邊執(zhí)勤、邊練兵，進一步幫助民警拓寬思路、增長眼界，技能提升。

　　做好實踐鍛煉工作，以掌握履職必備的基本知識、基本技能為重點，組織3批次587名總站新警赴外地開展實踐鍛煉，對539名同志進行能力素質(zhì)提升培訓(xùn)，有效提升廣大新警在戶籍管理、執(zhí)法辦案等方面的業(yè)務(wù)能力。

　　協(xié)調(diào)四川警察學院派出2批次實戰(zhàn)教官在林芝教學點和日喀則邊境管理支隊開展專項送教服務(wù)60余課時，為總站建立教育培訓(xùn)合作交流機制提供了可看、可學、可推廣的工作經(jīng)驗。

　　實施學歷提升計劃，制定出臺《總站士兵轉(zhuǎn)改民警學歷提升工作規(guī)定》，進一步規(guī)范和加強士兵轉(zhuǎn)改民警學歷提升工作，全力確保1198名民警按時完成學業(yè)、順利畢業(yè)。

　　從優(yōu)待警——

　　讓民警感受到家的溫暖

　　轉(zhuǎn)隸以來，西藏邊檢總站黨委始終把愛警用真情、惠警出實招、落地見實效作為從優(yōu)待警的著力點和發(fā)力點，用實實在在的從優(yōu)待警“成績單”讓廣大民警感受到家的溫暖，全面助力隊伍實現(xiàn)向上向好發(fā)展態(tài)勢。

　　積極加強與北京、四川、重慶等省市援藏醫(yī)療團隊協(xié)調(diào)合作，爭取援藏醫(yī)療團隊所在?。ㄊ校┽t(yī)療機構(gòu)支持，先后與華西醫(yī)院成辦分院、重慶醫(yī)科大學第二附屬醫(yī)院簽訂醫(yī)療合作協(xié)議，開通民警及親屬掛號就醫(yī)綠色通道，為區(qū)內(nèi)外200余名民警及其直系親屬協(xié)調(diào)解決就醫(yī)問題。

　　爭取多方支持，為區(qū)內(nèi)159名民警子女提供入學幫助和11名民警子女享受升學加分特殊優(yōu)待、為10名民警家屬解決就業(yè)問題，有效解決了廣大民警后顧之憂。積極對接協(xié)調(diào)區(qū)外9省（市）教育主管部門落實民警子女教育優(yōu)待政策，使區(qū)外98名民警子女享受到更好的教學資源，進一步增強了隊伍的凝聚力和向心力。

　　戍邊民警的“終身大事”，也是組織牽掛的“心頭大事”。西藏邊檢總站先后與駐地黨政機關(guān)、企事業(yè)單位及工青婦等群團組織共20余家單位簽訂《婚戀幫扶共建協(xié)議》，構(gòu)建起“警地聯(lián)動、內(nèi)外互動、友鄰互助”的婚戀幫扶工作格局。截至目前，已舉辦“邊守·邊愛”系列主題聯(lián)誼活動57場次，986名民警和1500余名社會女青年參加，促成56對戀愛關(guān)系，3對步入婚姻殿堂，讓廣大民警充分感受到組織的溫暖和關(guān)懷。

　　在春節(jié)、中秋等傳統(tǒng)佳節(jié)和暑假期間，舉辦“邊關(guān)年·家國情”“守邊·團圓”“童心藏青藍·歡樂警營日”等系列團聚主題活動，先后邀請來自全國各地的54個民警家庭代表共173人赴藏實地觀摩體驗警營生活。

　　積極協(xié)調(diào)對接系統(tǒng)內(nèi)外休養(yǎng)資源，不斷拓寬民警休養(yǎng)渠道，增設(shè)廣州、長沙、三亞等7個廣受民警歡迎喜愛的休養(yǎng)地點，累計為37批次2100余名民警及家屬提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)保障，連續(xù)2年開展“親子夏令營”主題休養(yǎng)活動，800余名戍邊民警得以在休養(yǎng)身心過程中與家人相聚相伴，有力傳達了組織關(guān)心關(guān)懷，極大地激發(fā)了廣大民警干事創(chuàng)業(yè)熱情。

　　涓涓細流，匯成汪洋大海；暖心惠警，激發(fā)奮進力量。

　　2019年以來，西藏出入境邊防檢查總站先后涌現(xiàn)出全國第二批“楓橋式公安派出所”玉麥邊境派出所、“全國工人先鋒號”珠峰邊境派出所、一等功集體亞熱邊境派出所；“人民滿意的公務(wù)員”“全國雙百政法英?！彼骼蔬_杰，“全國優(yōu)秀人民警察”“最美基層民警”王微等一大批先進典型和個人，49個集體、75名個人榮獲省部級以上表彰，11個集體和20名個人榮立二等功以上獎勵。