不久前,教育部印發(fā)了《專業(yè)學(xué)位研究生教育發(fā)展方案(2020—2025)》,提出到2025年將碩士專業(yè)學(xué)位研究生招生規(guī)模擴(kuò)大到碩士研究生招生總規(guī)模的三分之二左右,大幅增加博士專業(yè)學(xué)位研究生招生數(shù)量的規(guī)模目標(biāo)。專業(yè)學(xué)位研究生是相對于學(xué)術(shù)型研究生而言的,旨在培養(yǎng)高層次應(yīng)用型人才。為實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),讓專業(yè)學(xué)位研究生教育適應(yīng)新一輪科技革命、呼應(yīng)國家發(fā)展戰(zhàn)略需求,有幾個方向值得關(guān)注和探討。
首先,不能哪兒被“卡”就疏通哪兒,更應(yīng)致力于前瞻性的人才戰(zhàn)略。在建設(shè)科技強(qiáng)國的關(guān)鍵歷史時期,一些核心技術(shù)領(lǐng)域受制于人的情況得到了極大重視。然而這一問題的解決并不是僅僅以“超常規(guī)”方式加快“卡脖子”領(lǐng)域中的人才培養(yǎng),或是進(jìn)一步加大對“雙一流”建設(shè)高校的投入就能解決的。以芯片為例,整個集成電路的產(chǎn)業(yè)鏈包含了設(shè)計(jì)、制造、封測和應(yīng)用多個環(huán)節(jié),需要各種類型的技術(shù)型人才和基礎(chǔ)研究型人才,這還不算產(chǎn)業(yè)發(fā)展過程中的投資、管理、運(yùn)營等人才;同時,集成電路大國的建設(shè),不能哪兒被“卡”就疏通哪兒,不能忙著去“追”,還要創(chuàng)新和引領(lǐng),前瞻性地提出問題,解決理論領(lǐng)域和產(chǎn)業(yè)界尚未攻關(guān)的問題。因此,專業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)要做好頂層設(shè)計(jì),做到有效引領(lǐng),不能僅僅依靠少數(shù)“雙一流”大學(xué),還要防止“一哄而上”導(dǎo)致的資源分散。
其次,聚焦區(qū)域人才的結(jié)構(gòu)性短板,服務(wù)于地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。隨著地方經(jīng)濟(jì)規(guī)模大幅增長,地方和中小企業(yè)經(jīng)濟(jì)地位日益凸顯。區(qū)域經(jīng)濟(jì)和社會的發(fā)展對于先進(jìn)技術(shù)、先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)以及高層次應(yīng)用型人才的需求不斷升溫。高校特別是地方高校專業(yè)學(xué)位研究生的培養(yǎng)需要更貼近地方發(fā)展,立足于本地。事實(shí)上,這也將促進(jìn)高校與地方的良性互動。以法國圖盧茲大學(xué)為例,這所建校于1229年的大學(xué)位于法國南部-比利牛斯大區(qū)圖盧茲市,這是法國航空航天城的所在地。該校信息工程專業(yè)的人才培養(yǎng)和科研基本都圍繞著航空航天工程展開,目前已發(fā)展成為空中客車和伽利略定位系統(tǒng)的信息研發(fā)中心;而后者的發(fā)展又反過來為學(xué)生的培養(yǎng)、實(shí)習(xí)和就業(yè)提供了平臺。
疫情期間,多地在臨床醫(yī)學(xué)、公共衛(wèi)生、審計(jì)、食品藥品監(jiān)管、心理咨詢等關(guān)乎國計(jì)民生領(lǐng)域的人才缺口明顯,都可以成為專業(yè)學(xué)位高層次人才培養(yǎng)與區(qū)域發(fā)展融合的突破口。
再者,借科技研發(fā)人才之力助產(chǎn)教深度融合。產(chǎn)學(xué)研基地建設(shè)已積累了多年經(jīng)驗(yàn),然而企業(yè)動力不足的問題仍是制約產(chǎn)教融合的核心問題之一。今天,大批應(yīng)用型高層次人才培養(yǎng)或?qū)⒊蔀樾F笊疃群献鞯男缕鯔C(jī)。在今年新冠肺炎疫情的防控工作中,科技戰(zhàn)線迅速攻關(guān),實(shí)現(xiàn)了藥品、檢測、醫(yī)療設(shè)備、疫苗、公共服務(wù)等領(lǐng)域從研發(fā)前沿到市場“最后一公里”的有機(jī)銜接,打通了產(chǎn)學(xué)研的價值鏈,形成值得總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)。未來,隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式的轉(zhuǎn)變,企業(yè)對于創(chuàng)新技術(shù)的需求將更為凸顯。產(chǎn)教融合將極大降低企業(yè)研發(fā)成本,改變當(dāng)前企業(yè)研發(fā)與高校應(yīng)用型研究各行其道的情況。同時,校企合作也可以進(jìn)一步創(chuàng)新雙導(dǎo)師制度,探索項(xiàng)目學(xué)習(xí)模式,讓實(shí)驗(yàn)和實(shí)習(xí)真正走進(jìn)企業(yè),實(shí)現(xiàn)培養(yǎng)方向與產(chǎn)業(yè)發(fā)展對接、課程體系與職業(yè)能力對接、培養(yǎng)目標(biāo)與資質(zhì)認(rèn)證對接,扭轉(zhuǎn)當(dāng)前部分學(xué)校閉門造車、紙上談兵的狀況。
本世紀(jì)以來,英國、日本、法國等國家都增加了專業(yè)學(xué)位研究生的國內(nèi)招生規(guī)模,擴(kuò)大了在法律、經(jīng)濟(jì)、教育、公共政策等實(shí)用性強(qiáng)的領(lǐng)域的高層次專業(yè)人才培養(yǎng)規(guī)模。黨的十九屆五中全會再次強(qiáng)調(diào)要深入實(shí)施科教興國戰(zhàn)略、人才強(qiáng)國戰(zhàn)略、創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略。這三個戰(zhàn)略相輔相成,相互依賴,適時擴(kuò)大應(yīng)用型高層次人才培養(yǎng)規(guī)模,優(yōu)化人才培養(yǎng)方案,正是激發(fā)教育活力、落實(shí)三大戰(zhàn)略的重要舉措。
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